1. Für wen ist die Direktsuche?
Unser Service spezialisiert sich auf die Baubranche. Der Bedarf an Fach- und Führungskräften in der Baubranche wächst stetig. Wir unterstützen Bauunternehmen dabei, kompetente Fachkräfte einzustellen und somit als Unternehmen voranzukommen.

2. Welche Art von Kandidaten finden wir?
Wie bereits erwähnt, sind wir auf die Baubranche spezialisiert. Von Bauleitern und Polieren bis hin zu Architekten oder Projektleitern finden wir täglich die kompetentesten Spezialisten auf dem Markt und bringen sie mit Unternehmen zusammen, die nach ihren Qualifikationen suchen.

3. Wie erfolgt die Auswahl der Kandidaten für die Direktsuche?
Unsere erfahrenen Personalberater nutzen ihr Fachwissen und Netzwerk, um gezielt nach Kandidaten zu suchen, die deinen Anforderungen entsprechen. Wir führen eine sorgfältige Auswahl basierend auf fachlichen Qualifikationen, Erfahrung und anderen relevanten Kriterien durch. Nachdem wir Kontakt zu qualifizierten Kandidaten aufbauen, stellen wir sie dir vor.

4. Welche Qualifikationen und Erfahrungen werden bei unserer Direktsuche berücksichtigt?
Wir berücksichtigen deine spezifischen Anforderungen bezüglich fachlicher Qualifikationen, Arbeitserfahrung und Spezialisierungen. Wir suchen Kandidaten, die über die erforderlichen Kenntnisse und Fähigkeiten verfügen und stellen dir die Kandidaten vor, die am besten zu der Position und zu deinem Unternehmen passen.

5. Wie wird sichergestellt, dass die Kandidaten tatsächlich zu meinem Unternehmen passen?
Vor der Direktansprache bestimmen wir den Bedarf genau und analysieren Ihre Anforderungen. Durch gezielte Gespräche und Interviews stellen wir sicher, dass die Kandidaten nicht nur fachlich qualifiziert sind, sondern auch gut zur Unternehmenskultur und den Kommunikationsanforderungen passen.

6. Wie lange dauert es in der Regel, bis ein passender Kandidat gefunden und vorgestellt wird?Vermittlungen finden in der Regel innerhalb von 14 Tagen statt. Unsere schnellste Vermittlung führten wir jedoch schon innerhalb von 24 Stunden durch.

7. Was passiert, wenn der vorgestellte Kandidat nicht meinen Erwartungen entspricht?
Sollte ein vorgestellter Kandidat nicht deinen Erwartungen entsprechen, stehen wir dir weiterhin zur Seite. Wir werden gemeinsam die Gründe analysieren und gegebenenfalls weitere Kandidaten vorschlagen, um sicherzustellen, dass du die richtige Person für deine Anforderungen findest.

8. Wer ist mein Ansprechpartner während des Direktsuchprozesses und wie erfolgt die Kommunikation?
Du hast einen Ansprechpartner, der dich während des gesamten Direktsuchprozesses begleitet. Dein Ansprechpartner ist immer für dich erreichbar – auch über den Vermittlungsprozess hinaus.

9. Sind die vorgestellten Kandidaten exklusiv für mein Unternehmen reserviert oder werden sie auch anderen Unternehmen angeboten?
Wir bieten dir einen Premium-Service! Die Kandidaten, die wir im Auftrag deines Direktsuchmandats finden, sind bis zu deiner Ab- oder Zusage exklusiv für dich reserviert.